El cambio climático es uno de los principales retos a los que se enfrenta la humanidad en el siglo XXI. En la actualidad las organizaciones no pueden pensar en una estrategia a corto plazo sin considerar su contribución al calentamiento global y los planes para su reducción.
Desde hace años, Quirónsalud ha realizado numerosas acciones encaminadas a la mejora ambiental, la reducción de emisiones y la mitigación del cambio climático, tanto a nivel corporativo como de centro, de acuerdo al Plan de Sostenibilidad. El objetivo del proyecto es alinear las diferentes acciones puestas en marcha en una estrategia corporativa que se despliegue en una ruta de acción climática con resultados medibles, que de impulso al cumplimiento de los requerimientos europeos.
Como lanzamiento, se ha creado un Comité de Gestión Ambiental a nivel corporativo y se replica en los Comités de Gestión en los centros para la implantación y medición de las líneas estratégicas:
Cambio climático: medición de huella de carbono desde 2016, reducción de emisiones con acciones propias y compensación de emisiones certificada en Quironprevención.
Impacto ambiental: proyectos de optimización de energía, ahorro de agua, gestión de residuos y proyectos específicos con proveedores, con medición de resultados.
Formación y concienciación ambiental: formación interna anual, concienciación participativa y campañas de sensibilización.
Reconocimientos: modelos de acreditación, certificación y candidaturas a reconocimientos.
Reporte e informes de seguimiento.
Replicabilidad
El proyecto se puede replicar en otra organización de índole sanitario, incluso en otros sectores, ya que la coordinación interdepartamental y la organización de los proyectos individuales ha sido la base para la creación de la ruta de acción climática.
Indicadores asociados
Los indicadores básicos asociados al proyecto son: •Huella de carbono anual: 119.252 tCO2 eq en 2021 •Emisiones compensadas: 105,260 toneladas de CO2 colaborando en el proyecto "CommuniTree: Reforestación comunitaria de tierras en desuso en San Juan de Limay en Nicaragua". •Certificaciones ambientales: 44 hospitales y empresa Quirónprevención •Certificaciones energéticas: 7 hospitales •Certificación BREAM®: iniciado en 3 centros de Quirónprevención
Grupos de interés
1-Accionistas 2- Grupo Quirónsalud 3- La Dirección 4- Clientes y sus trabajadores: ⌲Autónomos. ⌲PYMES. ⌲Grandes empresas. ⌲Colaboradores. 5- Proveedores 6- Trabajadores 7- Administración pública: ⌲Estatal. ⌲Comunidad Autónoma. ⌲Provincial. ⌲Local. 8- Sociedad en general 9- Organismos reguladores: ⌲AEPD. ⌲CCN / INCIBE. 10- Pacientes 11. Profesionales sanitarios mercantiles
Objetivos de reducción de emisiones (conseguido o estimado) en %
10%
Relación de la iniciativa con otros ODS
ODS 13, ODS 7, ODS 15, ODS 17
¿Tu empresa ha calculado la huella de carbono?
Sí
¿Desde qué año?
2016
¿Incluidas las emisiones más significativas del alcance 3?
Sí
Objetivo de reducción de emisiones en porcentaje (%) para 2030
50%
¿En qué año consideráis que se consolidará vuestro objetivo de emisiones netas cero?
2040
Otras_iniciativas
Sí
¿Cuales? Forética: socios promotores de Forética. Forética es la organización referente en sostenibilidad y responsabilidad social empresarial en España. Su misión es integrar los aspectos sociales, ambientales y de buen gobierno en la estrategia y gestión de empresas y organizaciones. Actualmente está formada por más de 200 socios. Forética es el representante del World Business Council for Sustainable Development (WBCSD) en España y lidera el Consejo Empresarial Español para el Desarrollo Sostenible, compuesto por los Presidentes y CEOs de grandes empresas españolas, que recientemente han lanzado la ‘Visión 2050. El momento de la transformación’ en España. Además, en Europa, Forética es partner nacional de CSR Europe, y forma parte del Consejo Estatal de RSE en España.